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  • Confluenza fondi pensione - Verbale di Commissione Previdenza Centrale sulle modifiche statutarie, capitalizzazione pensionati e zainettatura attivi Fondo Pensioni CR Torino

    Accordo 11/09/2019
    Il giorno 11 settembre 2019 in Milano tra Unicredit/Aziende del Gruppo e le Delegazioni di Gruppo delle OO.SS. FABI, FIRST/Cisl, FISAC/Cgil, UILCA e UNISIN è stato sottoscritto il Vebale di Commissione Tecnica Centrale sulle modifiche statutarie, capitalizzazione delle prestazioni pensionistiche e trasformazione del regime previdenziale degli iscritti attivi del Fondo Pensioni per il Personale della ex Cassa di Risparmio di Torino - Banca CRT Spa a seguito della confluenza nel Fondo Pensione di Gruppo in base all’Accordo del 29 gennaio 2019.

    • Verbale di riunione di proroga della scadenza della banca ore 2018

      Accordo 28/06/2019
      Il 28 giugno 2019 è stato siglato a Milano tra le OO.SS e l’azienda un verbale di proroga della scadenza della Banca delle ore, dei Riposi Compensativi e delle ore residue di Riduzione Orario (originariamente scadenti il 31 12 2018 e successivamente prorogati al 31 marzo 2019 e al 30 giugno 2019) al 30 settembre 2019...

      • Firmato il 20 giugno accordo di passaggio per la fusione per incorporazione di Abas in AMS (Gruppo Accenture)

        Accordo 20/06/2019
        L'accordo firmato ieri in Assolombarda per il passaggio dei lavoratori per effetto della fusione per incorporazione di ABAS in AMS.che partirà dal 1 luglio 2019 è positivo perché oltre al passaggio senza soluzione di continuità attraverso l'applicazione dell'art. 2112 del Cod.Civ, per i lavoratori trasferiti: continuerà ad essere applicato il CCNL ABI tempo per tempo vigente; viene mantenuta la medesima sede di lavoro; viene mantenuto il livello retributivo e inquadramentale; per i dipendenti conferiti in ABAS il 1° aprile 2013 continuerà a trovare piena applicazione l'accordo sottoscritto in data 12 aprile 2013 ...

        • Verbale di integrazione dell’Accordo 4/2/2017 sul sistema di valorizzazione professionale del Personale di UniCredit SpA

          Accordo 08/05/2019
          Il giorno 8 maggio 2019, in Milano ... le Parti hanno congiuntamente esaminato l’evoluzione della rete commerciale e individuato le seguenti nuove figure professionali introdotte nell’organizzazione aziendale successivamente alla data del 4 febbraio 2017: Vice direttore di filiale; Chief concierge; Chief concierge Support & Processes; Coordinatore congierge sales,Coordinatore omnichannel messaging ...

          • Verbale di accordo del 13 marzo 2019 sul Premio Una Tantum di Produttività Esercizio 2018

            Accordo 13/03/2019
            Il giorno 13 marzo 2019, in Milano tra Unicredit/Azienda del Gruppo e le Delegazioni di Gruppo delle OO.SS. Fabi, First/Cisl, Fisac/Cgil, Uilca e Unisin, premesso che nell’ambito dei confronti negoziali sviluppatisi nel corso del 2018 - che in particolare hanno condotto alle intese del 1° febbraio (Accordo sul Piano Giovani e sul percorso di completamento degli impegni connessi al Piano 2019), 13 aprile (Accordo sul piano di innovazione per la promozione della conciliazione fra vita professionale/ita privata) e ...

            • Accordo quadro globale su diritti umani e diritti fondamentali del lavoro

              Accordo 22/01/2019
              In conformità agli impegni indicati nel Codice di condotta e ai Principi generali ambientali e sociali del gruppo, UniCredit ribadisce il proprio impegno a rispettare gli orientamenti delle Nazioni Unite in materia di attività imprenditoriale e diritti umani, ad evitare di violare i diritti umani e ad adoperarsi per porre rimedio agli effetti dannosi nella conduzione delle proprie attività sui diritti umani. Adotterà misure ragionevoli per combattere e mitigare eventuali violazioni e porvi rimedio laddove appropriato ...

              • Global Framework Agreement: Human Rights and Fundamental Labour Rights

                Accordo 22/01/2019
                In alignement with the commitements set out in the group’s Code of Conduct and General Environmental and Social Principles, UniCredit reaffirms its commitments to observe the United Nations Guidelines on Business and Human Rights, avoid violating human rights, and strive to remedy and harmful effects of its activities and business on human rights. It will take reasonable steps to combat and mitigate any violations and remedy them where appropriate ...

                • Guida UNI.C.A. per neoassunti

                  Guida o manuale 04/01/2019
                  Uni.C.A. nasce nel 2006, come Associazione senza fini di lucro, che si ispira a principi solidaristici e mutualistici, con lo scopo di garantire e gestire, con finalità esclusivamente assistenziali, ai propri iscritti a ai loro familiari, forme di assistenza sanitaria anche integrative delle prestazioni del SSN. Il primo gennaio 2007 inizia la sua attività ...

                  • Verbale di riunione del 21 dicembre 2018

                    Accordo 21/12/2018
                    Il giorno 21 dicembre 2018 in Milano Unicredit Spa e le OO.SS. Fabi First Fisac Uilca e Unisin, premesso che il Gruppo UniCredit ha sottoscritto con le Organizzazioni Sindacali l’Accordo ed il Protocollo del 28 giugno 2014 (e le relative conseguenti intese), l’Accordo programmatico di percorso dell’8 ottobre 2015, il Verbale del 9 dicembre 2015, gli Accordi del 5 febbraio e 8 marzo 2016, il Protocollo sul benessere nei luoghi di lavoro e sulle politiche commerciali” del 22 aprile 2016 ...

                    • Verbale di riunione 23/11/2018 (art. 9 Accordo ‘Trasferimento del Ramo d’Azienda HR SSC da UBIS a ES SSC’ del 27/4/2012)

                      Accordo 23/11/2018
                      In data 23 novembre 2018 in Milano Unicredit Spa e le Delegazioni di Gruppo delle OO.SS. Fabi, First/Cisl, Fisac/Cgil, Uilca, Unisin premesso che con effetto dal 1^ aprile 2012, le attività e il personale ricompresi nel ramo d’Azienda HR SSC di Ubis (ora ridenominato UniCredit Services) sono stati trasferiti ad ES-SSC S.p.A. costituita fra UniCredit e HP (ora DXC); in data 27 aprile 2012, relativamente all’operazione societaria di cui al punto che precede è stato stipulato un Accordo denominato ‘Trasferimento del ramo d’azienda HR SSC da UBIS a ES SSC’ (di seguito anche ‘Accordo su ES SSC’) ...

                      • Verbale di accordo in tema di “Data Loss Prevention”

                        Accordo 05/09/2018
                        Il 5 settembre 2018 in Milano tra Unicredit e la Delegazione sindacale del Gruppo Unicredit Fabi, First/Cisl, Fisac/Cgil, Uilca/UIL, Unità Sindacale in relazione alle previsioni dell’art. 4 della legge 300/70 convengono, per i dipendenti del perimetro Italia del Gruppo UniCredit, quanto segue ...

                        • Accordo sul trasferimento del ramo d’azienda del Credito su Pegno

                          Accordo 12/06/2018
                          E’ stato sottoscritto il 12 giugno 2018 l’accordo sul trasferimento del ramo d’azienda del Credito su Pegno a Dorotheum ...

                          • Verbale di accordo su Unicredit Direct

                            Accordo 18/04/2018
                            In data 18 aprile 2018 è stato siglato l’accordo tra l’Azienda e le Organizzazioni Sindacali su Unicredit Direct, relativo ai temi delle registrazioni telefoniche e dell’utilizzo del sistema tecnologico, la c.d. barra telefonica. L’accordo è una necessaria sostituzione di quello sottoscritto nel 2002, ormai superato nella tecnologia e nella normativa di riferimento ...

                            • Accordo sulle nuove misure per la promozione della conciliazione fra vita professionale e vita privata dei dipendenti del Gruppo UniCredit del perimetro Italia

                              Accordo 13/04/2018
                              In data 13 aprile 2018 abbiamo firmato un accordo, frutto di un lungo percorso negoziale, sul WORK LIFE BALANCE. L’accordo prevede strumenti diversi, in molti casi innovativi e sperimentali sia per la nostra azienda che per il settore, che possano aiutare la conciliazione dei tempi vita e di lavoro dei dipendenti di tutte le Società del Gruppo Unicredit Italia, e che, affiancati alle prassi aziendali già in essere, possano fornire un reale sostegno ai bisogni quotidiani dei lavoratori ...

                              • Verbale di accordo in tema di “Cyber Security’

                                Accordo 13/04/2018
                                Milano il 13 aprile 2018 ... L’Azienda ha dichiarato che l'adozione delle misure oggetto della presente intesa è motivata esclusivamente dalla necessità di perseguire un sempre più elevato presidio di sicurezza del complessivo patrimonio aziendale attraverso metodologie di apprendimento automatico in grado di minimizzare i rischi e le frodi derivanti dall’utilizzo di tecnologie informatiche, in aderenza anche alle indicazioni delle Autorità europee in tema di cyber security ...

                                • Verbale di accordo sul premio una tantum di produttività - esecizio 2017

                                  Accordo 01/02/2018
                                  Il giorno 1° febbraio 2018, in Milano, Unicredit/Aziende del Gruppo e le OO.SS. Fabi, First, Fisac, Uilca, Unisin ... hanno concordato di definire le condizioni e le modalità applicative di attribuzione al personale di un Premio Una Tantum di Produttività 2017, quale strumento atto anche a favorire il rilancio del Gruppo considerato l’impegno profuso nel processo di trasformazione del Gruppo dal personale nel corso dell’Esercizio 2017.

                                  • Accordo sul Piano Giovani e sul percorso a completamento degli impegni connessi al Piano 2019

                                    Accordo 01/02/2018
                                    Il giorno 1° febbraio 2018, in Milano, Unicredit/Aziende del Gruppo e le OO.SS. Fabi, First, Fisac, Uilca, Unisin ... le Parti hanno convenuto: ... in diretta correlazione ed in misura pari (1 a 1) alle nuove adesioni alle iniziative di cui agli articoli che seguono, UniCredit effettuerà un piano mirato di assunzioni in Italia che prevede l’inserimento di giovini mese per mese ma mano che si realizzeranno le cessazioni mediante gli strumenti indicati nel presente Accordo nell’ambito delle strutture aziendale in fabbisogno particolare di rete ....

                                    • Copertura superstiti e inabilità totale da malattia

                                      Accordo 16/01/2018
                                      Il 21 dicembre 2017 a Milano è stato sottoscritto da Azienda e OOSS il Verbale di proroga al 28 febbraio 2018 delle coperture superstiti e inabilità totale da malattia ....

                                      • Coperture Kasko

                                        Accordo 16/01/2018
                                        Confermata anche per il 2018 la riduzione della polizza Kasko a 120,00 euro annui del premio per la copertura extra professionale ....

                                        • Guida alle polizze della Cassa Assistenza Uni.C.A. 2018/2019

                                          Guida o manuale 15/01/2018
                                          In seguito al rinnovo della polizza Uni.C.A. per il biennio 2018-2019 la Segreteria di Gruppo Fisac Cgil ha elaborato la consueta nota sulle nuove coperture. La procedura di adesione inizierà, presumibilmente, il prossimo 22 gennaio tramite portale aziendale ...

                                          • Uni.C.A. 2018-2019

                                            Guida o manuale 15/01/2018
                                            L’adesione a Uni.C.A. è valida per il biennio 2018-2019. Per favorire i colleghi e le colleghe nella scelta del Piano ecco una nota esplicativa a cura della Fisac Cgil in Unicredito sulla varie aree coperte dalla polizza ...

                                            • Uni.C.A. 2018-2019: Prospetto di sintesi dei Piani Sanitari

                                              Guida o manuale 15/01/2018
                                              Il presente documento rappresenta una sintesi delle prestazioni garantite dalle polizze assicurative e delle condizioni di accesso alle prestazioni, ma non sostituisce la fonte normativa contrattuale propria che è costituita dalle condizioni di Polizza, da consultare preventivamente prima di accedere alle prestazioni al fine di poter conoscere con esattezza le condizioni contrattuali ....

                                              • Uni.C.A. 2018-2019: Elenco gravi eventi morbosi

                                                Guida o manuale 15/01/2018
                                                Assistenza Sanitaria Integrativa per il Personale in servizio del Gruppo Unicredit ...

                                                • Uni.C.A. 2018-2019: Elenco cliniche Top

                                                  Guida o manuale 15/01/2018
                                                  Assistenza sanitaria intgrativa per il personale in servizio del Gruppo Unicredit biennio 2018-2019 - Elenco cliniche Top

                                                  • Uni.C.A. 2018-2019: Procedura Reclami

                                                    Guida o manuale 15/01/2018
                                                    La presente guida si propone di fornire le indicazioni all’Assistito circa la procedura da seguire per la proposizione di eventuali reclami inerenti la partecipazione associativa ad UNI.C.A., fornendo in dettaglio i passaggi cui ottemperare ...

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