Fisac Gruppo Unicredit

Fisac Gruppo Unicredit

Luca Dapporto (Segr. Resp.)
Giuseppina Cucinotta (Segr. Resp. Unicredit Spa)
Nicola Cicala
Francesco Franceschi
Luisa Livatino
Goffredo Marco Molteni
Paola Morgese
Gaetana Sicolo

Anastasi Sante
Andriulo Alessandro
Audia Valentina
Bagnulo Francesca
Baronti Fabio
Bertoldo Viviana
Bertucco Michele
Bianchi Massimo
Bonassera Antonio
Boscaro Gianfranco
Brustolon Enrico
Caddemi Maurizio
Cappelli Serena
Capuano Carlo
Caputo Monica
Carabelli Marco
Casubaldo Patrizio
Ciasca Flavio
Cicala Nicola
Covello Anna Paola
Cucinotta Giusy
D’Agostino Francesco
Dal Zovo Rosanna
Dani Cristiano
Dapporto Luca
De Luca Francesca
Di Rosa Francesco
Fanelli Silvana
Fochesato Laura
Fondi Gabriele
Franceschi Francesco
Galeasso Corrado
Gerardi Pietro Natale
Giammarco Davide
Giroldini Arianna
Lanaro Cinzia
Lazzaretto Lidia
Livatino Luisa
Mafessoni Mariuccia
Magrassi Paola
Mauro Mario
Mazzeo Claudia
Minelli Lorenza
Molteni Goffredo
Moneta Gianluca
Morgese Paola
Mura Paola
Paglia Stefano
Paolini Antonio
Passarella Daniele
Passino Giorgio
Perlongo Francesca
Pesante Antonello
Pietrunti Domenico
Priori Giancarlo
Re Francesco
Ricciardi Cinzia
Romanazzi Nicola
Romano Riccardo
Rotondo Alberto
Saviotti Gianni
Scandura Tiziana
Scibilia Salvaotre
Severino Stefano
Sicolo Gaetana
Statti Giovanna
Tagliaferri Fabrizio
Tarquilio Paola
Tatti Paride
Terruso Laura
Turrini Tiziano
Valenti Guglielmo
Vicentini Romano
Volpi Andrea

La ‘comunicazione dei ‘contributi non dedotti’ sulla previdenza complementare

Come noto, i contributi versati dal Lavoratrore/Lavoratrice a favore della previdenza complementare sono deducibili dal reddito imponibile fiscale, con un limite complessivo annuo di € 5.164,57; al raggiungimento di tale massimale annuo concorre sia quanto versato dal/la Collega con trattenuta mensile sulla busta-paga (cui aggiungere eventuali versamenti volontari straordinari e le eventuali contribuzioni effettuate a

white plates with assorted foods

Conguagli e scadenza buoni pasto elettronici Edenred

Proroga della scadenza dei primi buoni pasto elettronici Edenred (relativi ai mesi luglio/settembre 2020) in scadenza al 31 dicembre 2020: in relazione a tale tema – per il quale lo scorso 10/12 l’azienda aveva anticipato che stavano lavorando per una proroga di qualche mese (almeno sino ad aprile 2021) – la stessa ci comunica che

Incontro annuale formazione 2020: servono ulteriori passi avanti nella giusta direzione

Si è svolto il 18 dicembre in videoconferenza l’incontro annuale sulla formazione, specifica previsione contrattuale a seguito della quale l’azienda illustra programmi, criteri, finalità, tempi e modalità dei corsi. L’incontro formalmente faceva riferimento ai dati 2019 ma essendo ormai trascorso un altro anno ci ha consentito di fare considerazioni anche sull’anno in corso e la

Vaccino anti-pneumococco e rimborsabilità tamponi molecolari e test rapidi antigenici

In considerazione del perdurare della pandemia e a seguito della consulenza del proprio Comitato Medico Scientifico, Unica provvederà al rimborso, in regime di auto assicurazione, dei costi sostenuti per la vaccinazione anti-pneumococcica per tutti i titolari e i familiari inclusi in polizza. Il massimale individuale di 80 € comprende sia il costo del vaccino che

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Proroga Banca ore e Riposi Compensativi (PRO e PBO)

Proroga Banca ore e Riposi Compensativi (PRO e PBO) Sono stati prorogati in maniera inderogabile al 31.01.2021 i residui di competenza accumulati in banca ore e gli eventuali riposi compensativi non utilizzati. Ricordiamo inoltre a tutte e a tutti che le ex festività di competenza del 2020 devono essere utilizzate, pena la loro “perdita”, entro

Verbale di proroga della banca ore/riposi compensativi al 31/01/2021

Il giorno 10 dicembre 2020, in Milano UniCredit/Aziende del Gruppo e le Delegazioni di Gruppo delle Organizzazioni Sindacali FABI, FIRST/CISL, FISAC/CGIL, UILCA e UNISIN premesso che gli Accordi di Gruppo del 28 giugno 2014 e del 4 febbraio 2017 hanno previsto la fruizione della banca ore e dei riposi compensativi entro l’anno di maturazione, con

Il passo indietro dell’AD di Unicredit JP Mustier

SEGRETERIE DI COORDINAMENTO GRUPPO UNICREDIT FABI – FIRST/CISL – FISAC/CGIL – UILCA – UNISIN Comunicato stampa La notizia del passo indietro dell’AD di Unicredit JP Mustier era da giorni nell’aria, il C.E.O. di Unicredit non ha mai mostrato reale attenzione al perimetro italiano del Gruppo. In questi anni a guida Mustier il Gruppo Unicredit, grazie

La centralità delle persone della COO Area

Il 16 novembre si è svolto l’incontro della Commissione Strategica Organizzazione Lavoro: fortemente voluta dalle scriventi OO.SS., ha l’obiettivo di verificare le ricadute dell’implementazione del piano TEAM23, con particolare attenzione ​alle iniziative previste dal punto di vista dell’innovazione tecnologica e digitale e come questi si riflettono sui processi di lavoro. All’incontro l’Azienda era rappresentata da:

Proroga servizio steward/guardiania sino a dicembre / Uni.C.A. rimborso tamponi molecolari, test rapidi antigenici e vaccino anti pneumococco

UniCredit ha accolto alcune importanti richieste più volte oggetto di confronto sul Tavolo del Covid 19 in relazione al perdurare dell’emergenza pandemica: il servizio di steward/ guardiania, a tutela del servizio dei dipendenti e della salute della comunità, verrà mantenuto per tutto il mese di dicembre presso tutte le ns filiali retail e private/corporate. Questa

Finalmente accolta la nostra richiesta di 5 gg di ferie aggiuntive ai Colleghi di filiale

Accogliendo quella che è stata una richiesta formulata unitariamente dalle Organizzazioni Sindacali, UniCredit ha comunicato di voler “premiare” il senso di responsabilità ed abnegazione dei Colleghi che durante, soprattutto, la prima fase delle pandemia hanno continuato a svolgere la propria attività lavorativa nelle Agenzie del territorio. Coloro che dal 9 marzo al 4 maggio scorsi

La ‘comunicazione dei ‘contributi non dedotti’ sulla previdenza complementare

Come noto, i contributi versati dal Lavoratrore/Lavoratrice a favore della previdenza complementare sono deducibili dal reddito imponibile fiscale, con un limite complessivo annuo di € 5.164,57; al raggiungimento di tale massimale annuo concorre sia quanto versato dal/la Collega con trattenuta mensile sulla busta-paga (cui aggiungere eventuali versamenti volontari straordinari e le eventuali contribuzioni effettuate a

Conguagli e scadenza buoni pasto elettronici Edenred

Proroga della scadenza dei primi buoni pasto elettronici Edenred (relativi ai mesi luglio/settembre 2020) in scadenza al 31 dicembre 2020: in relazione a tale tema – per il quale lo scorso 10/12 l’azienda aveva anticipato che stavano lavorando per una proroga di qualche mese (almeno sino ad aprile 2021) – la stessa ci comunica che

Incontro annuale formazione 2020: servono ulteriori passi avanti nella giusta direzione

Si è svolto il 18 dicembre in videoconferenza l’incontro annuale sulla formazione, specifica previsione contrattuale a seguito della quale l’azienda illustra programmi, criteri, finalità, tempi e modalità dei corsi. L’incontro formalmente faceva riferimento ai dati 2019 ma essendo ormai trascorso un altro anno ci ha consentito di fare considerazioni anche sull’anno in corso e la

Vaccino anti-pneumococco e rimborsabilità tamponi molecolari e test rapidi antigenici

In considerazione del perdurare della pandemia e a seguito della consulenza del proprio Comitato Medico Scientifico, Unica provvederà al rimborso, in regime di auto assicurazione, dei costi sostenuti per la vaccinazione anti-pneumococcica per tutti i titolari e i familiari inclusi in polizza. Il massimale individuale di 80 € comprende sia il costo del vaccino che

Proroga Banca ore e Riposi Compensativi (PRO e PBO)

Proroga Banca ore e Riposi Compensativi (PRO e PBO) Sono stati prorogati in maniera inderogabile al 31.01.2021 i residui di competenza accumulati in banca ore e gli eventuali riposi compensativi non utilizzati. Ricordiamo inoltre a tutte e a tutti che le ex festività di competenza del 2020 devono essere utilizzate, pena la loro “perdita”, entro

Verbale di proroga della banca ore/riposi compensativi al 31/01/2021

Il giorno 10 dicembre 2020, in Milano UniCredit/Aziende del Gruppo e le Delegazioni di Gruppo delle Organizzazioni Sindacali FABI, FIRST/CISL, FISAC/CGIL, UILCA e UNISIN premesso che gli Accordi di Gruppo del 28 giugno 2014 e del 4 febbraio 2017 hanno previsto la fruizione della banca ore e dei riposi compensativi entro l’anno di maturazione, con

Il passo indietro dell’AD di Unicredit JP Mustier

SEGRETERIE DI COORDINAMENTO GRUPPO UNICREDIT FABI – FIRST/CISL – FISAC/CGIL – UILCA – UNISIN Comunicato stampa La notizia del passo indietro dell’AD di Unicredit JP Mustier era da giorni nell’aria, il C.E.O. di Unicredit non ha mai mostrato reale attenzione al perimetro italiano del Gruppo. In questi anni a guida Mustier il Gruppo Unicredit, grazie

La centralità delle persone della COO Area

Il 16 novembre si è svolto l’incontro della Commissione Strategica Organizzazione Lavoro: fortemente voluta dalle scriventi OO.SS., ha l’obiettivo di verificare le ricadute dell’implementazione del piano TEAM23, con particolare attenzione ​alle iniziative previste dal punto di vista dell’innovazione tecnologica e digitale e come questi si riflettono sui processi di lavoro. All’incontro l’Azienda era rappresentata da:

Proroga servizio steward/guardiania sino a dicembre / Uni.C.A. rimborso tamponi molecolari, test rapidi antigenici e vaccino anti pneumococco

UniCredit ha accolto alcune importanti richieste più volte oggetto di confronto sul Tavolo del Covid 19 in relazione al perdurare dell’emergenza pandemica: il servizio di steward/ guardiania, a tutela del servizio dei dipendenti e della salute della comunità, verrà mantenuto per tutto il mese di dicembre presso tutte le ns filiali retail e private/corporate. Questa

Finalmente accolta la nostra richiesta di 5 gg di ferie aggiuntive ai Colleghi di filiale

Accogliendo quella che è stata una richiesta formulata unitariamente dalle Organizzazioni Sindacali, UniCredit ha comunicato di voler “premiare” il senso di responsabilità ed abnegazione dei Colleghi che durante, soprattutto, la prima fase delle pandemia hanno continuato a svolgere la propria attività lavorativa nelle Agenzie del territorio. Coloro che dal 9 marzo al 4 maggio scorsi

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