Nuovi inquadramenti minimi per i quadri direttivi
La procedura contrattuale ex art.66 si è conclusa senza consenso fra le parti ma il confronto non è del tutto chiuso!…
La procedura contrattuale ex art.66 si è conclusa senza consenso fra le parti ma il confronto non è del tutto chiuso!…
Mercoledì 10.09.2003 si è svolto un incontro fra la Direzione di Unicredit Banca d’Impresa e le OO.SS. FALCRI FIBA/CISL FISAC/CGIL avente per oggetto un’informativa sulle linee della imminente “Campagna Impieghi”…
E’ dall’inizio del mese di marzo che, a più riprese, abbiamo sollecitato la Direzione di Unicredit Banca d’Impresa ad effettuare l’incontro di verifica sul Consuntivo del sistema incentivante 2002, previsto contrattualmente dall’ultimo comma dell’art.43 del CCNL 11.7.99.
La nostra insistenza di ottenere informative puntuali al fine di soddisfare le esigenze di “conoscenza” e di “chiarezza” presenti in categoria…
Fra gli aspetti più problematici presenti in Unicredit Banca d’Impresa, abbiamo rilevato da subito, come sindacato, quello della formazione, chiedendo fin dalla partenza della nuova banca l’attivazione di una serie di corsi urgenti per soddisfare gli elevati bisogni formativi delle Colleghe e dei Colleghi…
Si sono svolti nei giorni 3 e 17 aprile due incontri con la Direzione della Banca, con l’obiettivo di trovare adeguate soluzioni ad una serie di problemi rappresentati dalle OO.SS. con lettera del 17 marzo u.s..:
Nel corso dell’incontro del 26 marzo, oltre al Sistema Incentivante – di cui è in preparazione un comunicato unitario, – l’Azienda ha risposto ad alcune richieste: TESORERIE, ASSUNZIONI STAGIONALI, FERMI, ingiunzioni giudiziarie, successioni e pignoramenti, FORMAZIONE, NUCLEI MUTUI E CREDITI SPECIALI. ROL, FERIE RESIDUE, RIDUZIONE D’ORARIO, BANCA DELLE ORE, SVILUPPATORI, FUNZIONIGRAMMA DELLE AGENZIE, POTERI DI FIRMA – Sostituzione Direttori d’Agenzia, RIORGANIZZAZIONE della rete Agenzie – Sportelli leggeri – ex Direzioni Generali, TICKET RESTAURANT, RECLAMI DA CLIENTELA E ESODI INCENTIVATI
Martedì 4 marzo 2003 si è svolto l’incontro da noi richiesto ai Vertici di Unicredit Banca d’Impresa per avviare il confronto sulle numerose problematiche lavorative presenti in azienda ed impostare l’inizio formale delle relazioni sindacali a livello centrale. La riunione si è articolata in due momenti ben distinti. ..
…Una delle questioni più evidenti riguarda la generale grave carenza di organici, più vistosa nella rete, sia per il mancato completamento del perimetro del Personale (ritardi nel reperimento dei cassieri nelle filiali di tipo A, incertezze decisionali nella previsione di addetti ai supporti amministrativi di back-office, ecc.) ma anche per reali necessità nell’ambito dei centri estero, degli addetti estero, nonché dei gestori di relazione e degli assistenti corporate…